当然,相信经历了今年求职的小伙伴心里有数,谁也不会再把鸡蛋放在同一个篮子里了。除了Meta,别的机会也不会放弃。就像直通硅谷的学员们,各个在招公司的面邀名单中都能看到他们的身影。
为什么他们那么快?因为在求职阶段,他们做对了这两件事:
第一时间获取有效信息(当你刚知道消息时,别人已经投完了)
岗位不多的时候,谁能最快获取放岗消息,谁就能比别人更快上岸。据悉岗位放出仅过去一周,再投递的简历,无论写的多吸引人,都很难再被捞起。所以在今年,能力相差无几的情况下,拼的就是各位获取有效信息的能力。
直通硅谷开发的留学生海投网的初衷便是如此:让更多留学生群体能够迅速捕捉有效岗位消息。对内部学员来说,我们的服务在此基础上,将更近一步:
新消息有效提醒
提醒新岗位、新趋势,督促大家积极准备or适时调整备战状态。
求职资料快速整理
求职黄金期绝不能浪费一分一秒,学员想要的求职资料,我们帮大家找齐!
面试准备要点信息分享
在别人还一头雾水的时候,直通硅谷的学员已经拿着准备好的面经,带着导师的建议开始准备了!
考什么学什么,主打针对性(你的面试在撞大运,别人是有备而来)
如今的求职现状就是谁家都不容易面:
Databricks往常至多只有一轮的System Design,今年直接就有两轮。
Tesla在给NG的面试中,在HR Phone Call后,第一轮电面问了20分钟的简历,技术细节问的极其详细!
Google、Amazon、OpenAI更是被吐槽面试hard+难度的题目。
所以再用老眼光去准备面试就不礼貌了,大家需要的是因公司/岗制宜。在1V1定制计划中,导师会依据行业/公司/岗位面试常考点、以及学员的薄弱项,制定全方位专属提升方案。
哪里不行学哪里,哪里要考补哪里,重点突出“针对性”、“定制化”。
眼看着秋招进入尾声,欢迎大家点击下方按钮,扫码回复【咨询】,与硅谷一线工程师聊聊,看今年求职还有哪些可以冲一冲的突破口!